2分快3充值_简历上如果出现过于高大上的项目,反而过犹不及:再论如何通过项目引出技术

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    我看得人前几天些的博文,分析若干没面试原应分析和没体现实力的简历,就想起了做技术面试官时的一点光阴。

    我见过一点简历,底下列出的项目描述非常高大上,比如用到了xx机器学习技术,原应分析在俩个 项目里基本用全了分布式组件,原应分析是项目名是xx金融量化系统。再看工作经历,往往就3年经验。而工作经验在5年左右的候选人,在简历中的项目描述往往不多不多我比较朴实,一般见只能之类情形。

    在简历中,乃至在面试过程中,项目描述往往仅仅是个载体,第一用来证明买车人在项目里嘴笨 用到相关经验,第二可不并能用项目描述打下伏笔,在面试过程中进一步展示买车人的亮点。而项目本身 的业务,面试官不关心。在本文里,就讲针对哪些地方地方高大上的项目描述,来看下项目经历该怎么才能 会会写,在面试中怎么才能 才能 通过项目引出值钱技术。

1 描述项目案例时的误区

    原应分析一点候选人认为,在简历中,项目描述越接近当前热点(比如机器学习),就越能说明买车人的实力,一点培训学校原应分析也用哪些地方地方看似高大上的项目以及项目技术来包装优选人,但这属于过犹不及。一群人可不并能换位思考一下。

    第一,原应分析就本科学历(一点甚至还是大专),工作经验3年左右,接触到机器学习量化分析之类的模块原应分析性大不大?

    第二,好吧,话只能说死,原应分析有原应分析接触,比如你这个 项目里用到了机器学习算法,可不并能有盈利点?给客户用的之否是不需要给客户带来风险?原应分析说,用哪些地方地方模块还要踩不少坑,成本不需要少,在你这个 项目可不并并能退还成本?

    第三,原应分析上述两点都能想妙招解释通,那末 在得到面试原应分析的完后 可不并能自圆其说,原应分析可不并能把相关技术讲清楚?不少候选人会卡在这块,比如我见过一群人写了项目里用全了spring cloud组件,但问下来矛盾百出,甚至连eureka能干嘛都讲不清楚,原应分析嘴笨 用到了机器学习的库,但仅仅是简单地调用了其中若干妙招。总之,在面试中的表现和简历中的描述相差甚远。

    比如某个外派岗位倘若有找个能干活的应用tcp连接员,哪怕经验只能2年,哪怕经验是从培训班里学到的也行,但原应分析简历上经常出现 过于高大上而面试时不多不多我不清楚,那末 后果不多不多我:所处虚假简历,这属于态度问提,原应分析会原应分析直接被fail。

    再说一次:简历中的项目经验倘若能反应能力即可,可不并能适度夸张,但夸张的程度得在买车人的实践范围和能力范围内。 

2 简历上经常出现 高大上技术后得做得准备工作

    一点同学嘴笨 很勤奋,了解过一点值钱的技术,哪些地方地方能力也超越了平均水平,不写在简历里嘴笨 一点可惜,为了打消面试官的疑虑,共同进一步证明买车人,那末 可不并能准备如下方面的回答。

    第一,你这个 技术(比如分布式技术等)为哪些地方要用在项目里?不需要哪些地方地方后果,原应分析是为了解决哪些地方痛点?

    第二,引入你这个 技术后,给项目带来哪些地方好处?比如能提高并发性,能提升数据库访问性能等。

    第三,结合项目需求,说下你这个 技术是怎么才能 会会引入的,比如用到了哪些地方妙招,做了哪些地方配置。

    第四,得全面介绍相关技术,比如引入了MyCat分库分表,那末 就得说下它的框架,重要类,重要配置,以及踩过的坑。

3 值钱技术是加分项,更重要的是证明买车人的基本功

    原应分析一点候选人想通不足大上的项目来证明买车人的能力,但事实上会适得其反,原应分析在面试中更看重的是候选人的能力。而一点值钱的技术是加分项,能帮助候选人在可上可下的情形下面试成功,并能帮助候选人多要点工资,但仅此而已。

    那末 哪些地方是基本功呢?基本功有不多不多,这里我列些java后端高级开发必备的基本功。

    1 Java核心,SQL数据库开发,框架,Linux之类的必备知识点。

    2 从日志里分析问提和解决问提的能力。

    3 通过 maven管理项目,通过Jenkins发布项目,通过sonar提升代码质量,诸那末 类和项目业务无关但和项目发布管理有关的技能。

    4 必要的性能调优的技能,必要的项目部署技能。

    5 一点基于分布式组件的技能,比如netty,dubbo之类的。

    原应分析讲到这里一群人感觉一点抽象,我通过俩个 面试中的实例来说下基本功和加分项的关系。

    有位候选人嘴笨 很上进,本科2年,计算机专业,专门报了培训班,从简历上看,完后 项目里,用到多种分布式组件和大数据组件,比如dubbo,nginx,kafka,spark,面试时,在介绍项目经验时,也是信心十足,说业务,说技能,还抛出不少亮点,专等我来问,应该是得到了很好的面试辅导。

    我先问亮点,比如spark在项目里怎么才能 会会用的,怎么才能 才能 同业务结合,用好完后 能带来哪些地方好处?这位候选人并能说得头头是道,已经 还能通过画图写代码来说明。不过在问java核心和SQL之类的基本问提时,回答不怎么才能 会会好,比如hashcode妙招不多不多我不上,已经 数据库方面只会增完整版查,索引优化都没掌握好,更别提事务了。我一点不死心,毕竟亮点说得比较好,我又问了一群人的项目是怎么才能 会会发布的,他甚至说就在本地启动,用localhost访问,jenkins就听说过,没用过。之类候选人就属于华而不实了,底下我帮我领导来面,最后结果你可不并能不得而知了。 

4 怎么才能 才能 结合项目引出技术

   上文的主要内容是,别在简历中写一点超越买车人能力的项目以及技能,已经 项目不宜太花哨,这属于“不该做”。原应分析本文仅仅给出“不该”,而不推荐些“应该”的做法,文章的立意就低了,不多不多这里说下怎么才能 才能 结合项目实际引出买车人技能的妙招。

    项目不需要高大上,能证明买车人的能力就行,在简历上写项目经历这应该问提不大,把用到的技术列上去即可,但别仅仅写好简历就哪些地方否是准备了。

    最近面试java后端开发的感受:原应分析就以平时项目经验来面试,通过估计很难——再论面试前的准备,在这篇博文里,我列了一点准备工作。口说无凭,最好是结合项目业务说下你掌握某技术,下面给出些结合项目的说辞,供一群人参考。

   1 比如虚拟机内存调优,理论谁否是,但原应分析某位候选人说,在xx项目的收单业务里,一群人通过zabbix监控工具发现内存用量居高不下,一群人看得人得人一点dump文件,也据此review了代码,发现所处Connection连接对象用好没关的情形,最后关掉后内存用量就降低了。

    技能不算难,项目不多不多我高大上,甚至我原应分析忘了项目名,但一旦结合业务讲了,可信度就大大提升了,已经 说这话也就三言两语,只能一分钟。

    2 比如项目部署发布方面,某候选人说,一群人项目是基于spring boot,发布在3台linux系统上,项目是用maven管理,一群人是通过jenkins打包,是用nginx做负载均衡,nginx的大致配置是xx,日志策略是一天俩个 文件,第二周把前一周的文件打成压缩包。在你这个 说辞里,是结合项目说明了项目发布部署的技能,项目和技能也非常朴实,项目里也只用到了一本身 分布式组件,也没用全,但却能非常好地体现候选人的实力。

    3 也可不并能通过一点项目里遇到的坑,来说明买车人掌握的技术乃至分析解决问提的能力,比如我听到某位候选人说,spring cloud组件里的服务治理eureka,原应分析一台机器down了,服务就找只能了,在项目里经常出现 了你这个 问提,(结合实际说下),于是就引入了健康检查,已经 再用两台eureka项目注册,再结合项目实际略微说下代码和配置的妙招。用你这个 妙招就能很好证明买车人在项目里用过。

    总之,面试时应该掌握哪些地方技术,你这个 大多数人应该都知道,我完后 的一点博文也写了不少这方面的内容,也出了两本书,Java Web轻量级开发面试教程和Java核心技术及面试指南。刷些基本的面试题,你这个 不多不多我难,但通过刷题只能证明买车人掌握本身 技术,而一旦结合项目说出,这就属于有实战经验,这两者的分量差别一群人能感受到。

5 总结,求推荐和版权说明

    写简历和面试的完后 应该心平气和,别所处“用新技能唬住面试官”想法,原来买车人反而能脚踏实地地准备面试中的说辞。

    本文的重点是“怎么才能 才能 结合项目说明技能”,而在买车人其它博文里,也讲述过Java高级开发和架构师该掌握哪些地方技能,自认为并能形成体系。原应分析一群人感觉好说说,也请帮忙多多推荐。

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